为什么贵州特岗教师分两批进行招聘?

　　【导读】对于应届生而言，参加特岗教师招聘是一个不错的就业选择。很多考生对贵州特岗教师招聘了解不多。比如为什么贵州特岗教师分两批进行招聘?贵州教师招聘考试网特此为大家整理了相关信息，相信本文可以帮大家找到答案。

　　一、为什么贵州特岗教师分两批进行招聘?

　　1、贵州特岗教师考试分为两个阶段进行招聘，第一阶段：只需面试，无需笔试，第二阶段：需要笔试+面试。

　　2、第二阶段招聘是第一阶段招聘没有招满的岗位，所以进行第二阶段招聘计划，如果说第一阶段有地区已经全部招满了，没有剩下岗位，就不会进行第二批招聘。

　　二、贵州特岗教师招聘第一阶段和第二阶段流程

　　第一阶段考试流程

　　1、网上报名注册信息

　　2、现场确认审查资料

　　3、面试考试

　　4、体检

　　5、录取、签约

　　第一阶段现场确认所需资料

　　符合本阶段报名条件的报考人员，完成“网上注册报名”后，在“现场审核确认”时间内，携以下材料原件和复印件(复印件由报名点留存)到报考县所属的市(州)教育局指定地点进行现场审核。“硕师计划”报考人员不需在网上注册报名和到现场审核确认(签约时再提供审核材料)。

　　(1)本人有效居民身份证(报考县有户籍要求的，须提供户籍证明材料)。

　　(2)相应教师资格证书。针对在2019年春季申请了教师资格认定但尚未取得教师资格证书的报考人员，可暂时提供《中小学教师资格考试合格证明》和在中国教师资格网已申请认定教师资格且数据状态为确认通过的截图证明(2014年以前入学的师范院校师范类专业毕业生不用提供《中小学教师资格考试合格证明》)。

　　(3)应届毕业生须提供普通高校毕业生就业推荐表;往届毕业生须提供毕业证书。

　　(4)《贵州省2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期1寸同底免冠照片3张(报考人员上传报名系统照片标准为1寸同底免冠照，图片质量不低于150*200像素点，图片大小不得超过2MB)。

　　资格审查

　　报考人员经资格审查合格后，进入面试程序。对资格审查合格人员，"特岗计划"实施县须建立报考档案(录用后，此档案将进入“特岗计划”教师个人档案)。

　　第二阶段考试流程

　　网上报名注册信息—现场确认审查资料-笔试考试—面试考试—体检—录取、签约。

　　第二阶段招聘现场确认所需资料

　　符合本阶段报名条件的人员，完成“网上注册报名”后，在“现场审核确认”时间内，携以下材料原件和复印件(复印件由报名点留存)到报考县所属市(州)教育局指定地点进行现场审核。

　　(1)本人有效居民身份证(报考县有户籍要求的，须提供户籍证明材料)。

　　(2)相应教师资格证书。针对在2019年春季申请了教师资格认定但尚未取得教师资格证书的报考人员，可暂时提供《中小学教师资格考试合格证明》和在中国教师资格网已申请认定教师资格且数据状态为确认通过的截图证明(2014年以前入学的师范院校师范类专业毕业生不用提供《中小学教师资格考试合格证明》)。

　　(3)应届毕业生须提供普通高校毕业生就业推荐表;往届毕业生须提供毕业证书。

　　(4)《贵州省2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期1寸同底免冠照片3张(报考人员上传报名系统照片标准为1寸同底免冠照，图片质量不低于150*200像素点，图片大小不得超过2MB)。

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